Sosiaaliturva- ja yleissairausvakuutuslaki, joka sisältää eläkkeelle jääneitä koskevat määräykset (EYT), sekä laki nro 375 asetuksen muuttamisesta julkaistiin Virallisessa lehdessä ja tulivat voimaan.
Sosiaali- ja yleissairausvakuutuslakiin lisättiin lain asetuksella väliaikainen pykälä, ja ne, jotka hakevat eläkettä lain voimaantulon jälkeen asianomaisten lakien mukaan, saavat vanhuus- tai vanhuuseläkettä, jos he täyttävät mainituissa määräyksissä muut edellytykset kuin ikä.
Tämän säännöksen perusteella taannehtivia maksuja ei suoriteta eikä taannehtivia oikeuksia voida vaatia. Siinä tapauksessa, että ensimmäistä kertaa vanhuuseläkkeelle tai vanhuuseläkkeelle myönnetyt ja vanhuus- tai vanhuuseläkehakemuksen vuoksi eroavat aloittavat sosiaaliturvatyön viimeisellä yksityisen sektorin työpaikalla 30 päivän kuluessa Irtisanomispäivän jälkeen sosiaaliturvaa maksetaan työnteon alkamispäivästä alkaen, ja työnantajan vakuutusmaksun 5 pistettä vastaava määrä katetaan valtiovarainministeriöstä.
Jos sosiaaliturvamaksun työnantajaosuusalennuksen saava vakuutettu lähtee työstä, tätä alennusta ei enää saa.
Julkisiin instituutioihin ja järjestöihin, erityisiin lääninhallituksiin ja kuntiin ja niiden tytäryhtiöihin sekä kuntaliittoihin, joiden jäseniä he ovat, sekä yhdessä tai erikseen työntekijäasemaan siirretyt työntekijät yhtiöissä, joiden pääomasta yli puolet kuuluu erityiset lääninhallitukset, kunnat ja niiden tytäryhtiöt; Jos he ovat oikeutettuja eläkkeeseen, vanhuuseläkkeeseen tai työkyvyttömyyseläkkeeseen, heidän palveluksessaan olevien julkisten laitosten ja järjestöjen tai yhtiöiden työsuhteensa irtisanomista koskevat määräykset kumotaan.
Lain kohokohdat
- Säännöstä hyötyvät ne, jotka ovat olleet työsuhteessa 8 tai sitä ennen.
- EYT:ssä ei ole ikärajaa.
- Muut kuin iän maksupäivän ja vakuutuskauden ehdot täyttävät voivat saada kuukausittain.
- 30 prosentin tukipalkkio maksetaan työntekijälle, joka aloittaa uudelleen työskentelyn samalla työpaikalla 5 päivän kuluessa eläkkeelle siirtymisestä.
- Jos henkilöstöön rekrytoidut ja työntekijän asemaan siirretyt työntekijät ovat oikeutettuja eläkkeeseen, heidän työsuhteensa irtisanomiseen velvoittava määräys kumotaan.
- Luottotakuurahastosta myönnetään tukea EYT-jäsenten erorahaan.
- Yhteensä 5 miljoonaa työntekijää koskevan asetuksen mukaan vuonna 2023 eläkkeelle voi jäädä 2 miljoonaa 250 tuhatta ihmistä.
- Eläkehakemukset voi tehdä sähköisen hallinnon kautta tai SGK:lle.
- Palkkaa ei ole alle 5 tuhatta 500 liiraa.
Kuinka hakea EYT-ohjelmaan?
Sähköisen hallinnon EYT-hakemuksista laadittiin säännöt. Kun sähköisen hallinnon hakupalkkiin kirjoitetaan EYT, se ohjaa sinut sovellusnäyttöön.
EYT-eläkehakemuksen voi tehdä maakuntien ja alueiden sosiaaliturvakeskuksiin. Hakemuksen voi tehdä myös lähettämällä kirjattuna palautuskuittia sisältävän asiakirjan postitse.
SGK kuitenkin varoitti kansalaisia verkkokaupoista ja totesi, että kaikki tapahtumat voidaan tehdä sähköisestä hallinnosta.
Missä on sähköisen hallinnon EYT-sovellusnäyttö?
Kun olet kirjautunut sähköiseen hallintojärjestelmään Napsauta 'tuloasiakirjat, kuukausittaiset päivärahan hakemusasiakirjat'.
Napsauta sitten uusi sovellus -välilehteä sivulla.
Valitse jakopyynnön tyypiksi "vanhuuseläke".
Niiden, jotka pyytävät kuukausipalkkaa SSK:n alaisina, tulee valita "4A" ja niiden, jotka kuuluvat Bağkurin piiriin, tulisi valita "4B" vaihtoehto. Kun olet tehnyt valinnan, napsauta 'käytä'-painiketta.
Kun olet valinnut pankin, jossa palkanmaksu suoritetaan, kirjoita kuvaus-kohtaan sivukonttori, jolle haluat saada palkkasi.
Täytä myös muut yhteystiedot.
"Saako hän kuukausittain?" Vastaa kysymykseen "kyllä" tai "ei".