Izmirin hammaslääkärikamarin päällikkö Yaman Yamangil sanoi, että he jatkavat työtään kollegoiden henkilökohtaisten oikeuksien suojelemiseksi ja vallan yhtenäisyyden luomiseksi tuomalla heidät yhteen kammion katon alle. Yamangil korosti, että viime huhtikuussa virkaan astunut uusi hallitus keskittyy ensisijaisesti ammatin maineen ja hammaslääkäreiden työolojen parantamiseen tähtääviin hankkeisiin. hammaslääkärit joutuvat odottamaan eläkeikää. Kun he jatkavat työtä tässä prosessissa, heidän eläkkeensä pienenevät joka vuosi. Eläkkeet on järjestettävä uudelleen tekemättä eroa julkisen ja yksityisen sektorin välillä. Hammaslääketiede on pitkää fyysistä seisomista vaativa ammatti, joka tehdään käden taidolla. Hammaslääkärit, jotka joutuvat työskentelemään korkeasta iästään huolimatta, voivat kokea fyysisiä muodonmuutoksia iästä riippuen, mikä voi vaikuttaa haitallisesti hoitoprosessiin. Tämän kysymyksen ratkaisemiseksi vaadimme julkisen ja yksityisen sektorin eläkkeiden epätasa-arvon poistamista.
SEURAAMME ONGELMAT
Puheenjohtaja Yaman Yamangil muistutti, että Izmirin hammaslääkärikamarissa on 2 200 rekisteröityä jäsentä ja että asetuksen myötä julkisen sektorin kollegoiden rekisteröitymisvelvollisuus kamariin on poistettu, puheenjohtaja Yaman Yamangil jatkoi seuraavasti: ”Yleisössä palvelevat hammaslääkärit ovat ei ole velvollinen rekisteröitymään kamariimme. Edustamme kuitenkin kamarina koko ammattiryhmäämme. Teemme kurinpitotutkimuksia. Myös julkisen sektorin lääkäreiden tulee olla kamarimme jäseniä, jotta voimme seurata ammatillisten ongelmien ratkaisua terveellisemmin.”
KUN YLIOPISTOJEN MÄÄRÄ KASVAA; KOULUTUKSEN LAATU ON HENNETTY
Yaman Yamangil korosti, että Hammaslääketieteellisten tiedekuntien lukumäärän kasvu Turkissa, erityisesti viimeisen 10 vuoden aikana, on huomattava, totesi, että ylioppineiden määrä aiheuttaa alalla epäreilua kilpailua ja heikentää palvelun laatua.
Yamangil sanoi: "Hammaslääketieteen tiedekunnan määrä, joka oli 2002 vuonna 19, on kasvanut 103:een tänään. Koulutusta tarjotaan 90:ssä; Tämä tarkoittaa 6 tuhatta 500 valmistuvaa vuosittain. Uusia tiedekuntia on mahdollista avata tulevina vuosina. Tämä luku on kaukana hyväksyttävästä ja hallittavissa olevasta numerosta Turkille. Maassamme ei ole infrastruktuuria näin monen hammaslääkärin työllistämiseksi. Siksi tämä tilanne vaikuttaa negatiivisesti palvelun laatuun. Tärkeintä ei ole lääkäreiden määrä, vaan lääkärin laatu. Tässä asiassa on tärkeää tehdä tarvittavat järjestelyt", hän sanoi.
IZMIRIN KORKEAT POTENTIALIT TERVEYSMATKAILUSSA
Yaman Yamangil totesi, että İzmir on tärkeä terveysmatkailukohde maantieteellisen sijaintinsa ja terveysinfrastruktuurinsa vuoksi, ja sanoi, että he tekevät tästä aiheesta erityisen tutkimuksen.
Yamangil sanoi: "Izmirillä on tärkeä potentiaali sekä keskustan että ympäristön kanssa. Kuljetusmahdollisuuksien lisäksi; Se on myös kansainvälinen kohde lääkäreiden laadun, terveysinfrastruktuurin ja hintaedun vuoksi. Lisäksi İzmirillä on tärkeä infrastruktuuri hammaslaboratorioille. Keskustelemme aiheesta myös kuntien, kauppakamarien ja muiden instituutioiden kanssa. Tavoitteemme on tasoittaa tietä Izmirin lääkäreille hyötymään terveysmatkailualasta, jonka merkitys on tulossa yhä tärkeämmäksi. Terveysmatkailu on laaja ja tärkeä toimiala, joka kattaa kuljetuksen, majoituksen, viihteen, ruoat ja juomat sekä terveyspalvelut. Izmirin hammaslääkärikamarina haluamme sekä kaupunkimme että lääkärimme voittavan."
Ole ensimmäinen, joka kommentoi