Tasavallan valtionarkisto-osaston puheenjohtajavaltio Turkki on vakituinen henkilöstö 4857: n puitteissa 09 päivätyllä ja 08 2009 julkisten laitosten julkaisemalla virallisella lehdellä, jota sovelletaan Ankarassa ja Istanbulissa sijaitsevissa yksiköissä toimivan työntekijöiden vastaanottamisperiaatteisiin ja menettelyihin.
YLEISET EHDOT
Rekrytoitavissa työntekijöissä;
1) Nro 2527 Turkin ulkomaisesta aatelistoiminnosta, jota he voivat vapaasti harjoittaa ja Taide Turkissa, julkisissa, yksityisissä järjestöissä tai rikkomatta yritystoimintaa koskevan lain säännöksiä Turkin kansalaiseksi,
2) täyttää 18 vuotta,
3) Rikokset valtion turvallisuutta vastaan, rikokset perustuslakia ja tämän järjestyksen toimintaa vastaan, rikokset maanpuolustusta vastaan, rikokset valtionsalaisuuksia ja vakoilua vastaan, kavallukset, kiristys, lahjonta, varkaudet, petokset, väärentäminen, luottamuksen väärinkäyttö, petollinen konkurssi Olla tuomitsematta tarjouskilpailuista, suorituksen vääristämisestä, rahanpesuvaroista tai salakuljetusrikoksista,
4) Perustuslaillisen järjestyksen ja tämän järjestyksen toiminnan, yksityisen alueen ja piilotetun elämän alueen, seksuaalisen koskemattomuuden vastaisten rikosten sekä huumeiden ja huumeiden vastaisten rikosten vuoksi ei ole meneillään tutkintaa tai syytteeseenpanoa,
5) noudattaa erityislakeja koskevia erityisedellytyksiä,
6) jolla ei ole mitään yhteyttä asepalvelukseen (tehnyt, lykännyt tai vapauttanut),
7) ei pidä estää käyttämästä julkisia oikeuksia,
8) Opiskelija on ilmoittanut hakemusten viimeisestä päivästä alkaen määritellyistä yksiköistä
9) Hakijoilla on hakemuksen viimeisestä päivästä alkaen ammatin edellyttämät ehdot, jotka liittyvät ilmoitukseen liitetyssä taulukossa esitettyihin suosituimpiin nimikkeisiin.
10) Ehdot, jotka eivät ole saaneet eläkettä, vanhuus- tai työkyvyttömyyseläkettä missään sosiaaliturvalaitoksessa
Haetaan.
SOVELTAMISMALLI, SIJAINTI JA PÄIVÄMÄÄRÄ
Hakemukset Turkki Business Association (TEO) verkkosivuilla 22/06/2020 - 26/06/2020 tehdään verkossa järjestelmän kautta.
Lisätietoja mainoksesta TÄÄLTÄ
Ole ensimmäinen, joka kommentoi