Yksityistämistoimet TCDD: n edessä

Yksityistäminen TCDD: n edessä: BTS: n rautatieyhtiöt aloittivat 17 Ankaran marssin marraskuussa 5-sivuliike päättyi tänään TCDD: n pääosaston edessä.

KESK: n United Transport Workers Unionin (BTS) jäsenliikenteen työntekijöiden 17-marraskuussa alkama marssi päättyi Ankaraan. 'Henkilökohtaiset ja taloudelliset oikeudet korvausvaatimuksia tappioita ja siirtymässä 5 aseita vastaan ​​Ankarassa rautatien työmiehet työskentelevät yksityistämiset, Turkin tasavalta rautateiden (TCDD) välitti pyynnön kuultuaan pääjohtajan.

Rautatieyhtiöt, jotka ovat järjestäneet lehdistötiedotteita, työpaikkakäyntejä ja marsseja rautateiden yksityistämissuunnitelmaa vastaan ​​päiviä varten, sekä yksityistämisen hyökkäys, otsikon, työpaikan ja aseman muuttaminen, avaamalla sääntelemättömän ja joustavan työn näiden käytäntöjen kanssa, muuttamalla satojen työntekijöiden sijaintia optimoinnin ja joidenkin omien pyyntöjen nimissä. ja vastustivat joidenkin työpaikkojen sulkemista.

Toiminta TCDD: n edessä

17 marraskuussa Balikesirissa, Istanbulissa (Halkalı), Van, Antep ja Zonguldak. Hän saapui Ankaraan päivänä. KESK: n johtajat, KESK: n ja TÜMTİS: n johtajat ja Haydarpaşa Solariteetin edustajat osallistuivat kolmeen sivukonttoriin Ankaran asemalle kokoontuneiden työntekijöiden mielenosoitukseen. Työntekijät, jotka kävelevät TCDD: n pääjohtajan pääosaston edessä, poliisin barrikadin edessä. ”Tämä saarto jakautuu”, työläiset menivät pääosaston portaikkoihin ja pitivät istuntonsa jonkin aikaa ja pitivät lehdistötiedotteen.

BTS Nazım Karakurtin puheenjohtajan lukema, rautateiden yksityistäminen alkoi Memur-Senin ja BTS: n varoitusten ja vastalauseiden tuella. Yksityistämislaki, jota Memur-Sen tukee, tulee voimaan tammikuussa 1. Todettiin, että tämä prosessi, joka määritettiin "vapauttamiseksi", muuttaisi rautatieliikenteen todellisuudessa julkiseksi palveluksi sen saavuttamiseksi markkinaolosuhteisiin ja korosti, että tätä hyökkäystä ei voitu hyväksyä.

Selvityksessä viitattiin myös julkisten laitosten, kuten Türk Telekomin, TEDAŞn, Sekan, Tekelin, Petkimin, Et Balıkin, yksityistämisprosessiin, ja totesi, että yksityistäminen on tulevaisuutta ja turvattomuutta. Jos rautateitä yksityistettäisiin, oli epäselvää, mitä nykyisten työntekijöiden kohtalo olisi.

Yksikään nykyisistä työntekijöistä ei saa siirtyä toiseen toimielimeen.
1 tammikuu 2015in palveluksessa työskentelevien henkilöiden tulee jatkaa työskentelyä nykyisessä asemassa. Tähän asemaan olisi kuuluttava myös uusi henkilöstö.
Työntekijän nimeä ja sijaintia ei pitäisi muuttaa hänen tahtoaan vastaan.
Toimielimen toiminnan takia peruutettavien nimikkeiden henkilöstö on nimettävä korkeammalle nimikkeelle. Tämä nimitys ei koske myynninedistämistä ja otsikon muutosta koskevan asetuksen säännöksiä.
Jotkut äskettäiset rekrytoinnit eivät täytä henkilöstön tuntemia työntekijöitä. Siksi epäilemme, että on olemassa julkistamaton salainen normi. Normaalihenkilöstön kokous, joka vastaa todellisia tarpeita, olisi tehtävä mahdollisimman pian ja jaettava kaikkien työntekijöiden kanssa.
Henkilöstön rekrytointi molemmissa oppilaitoksissa tarvittaviin ammatteihin ja nimikkeisiin olisi saatava päätökseen ensisijaisesti tarvittavalla koulutuksella ja perustamisella, ja se on täytettävä työntekijöiden keskuudessa, jotka ilmoittavat heidän toiveensa. Jos se ei täyty, se olisi täytettävä KPSS: llä.

Lehdistötiedotteen jälkeen lähetettiin valtuuskunta TCDD: n pääosaston rakennukseen keskustelemaan näistä vaatimuksista. Sanottiin, että vaatimukset täytettiin myönteisesti, mutta kirjallista takuuta ei voitu antaa. Istunnon ulkopuolella tapahtuma pidettiin haastattelun päättymiseen saakka.