Työ: TCDD Eskişehirin pysyvä työntekijä

TCDD Eskisehirin pysyvä työntekijäilmoitus
TCDD ESKISEHIR TOIMITUS
Määräaika: 13 joulukuu 2013
Julkaisupäivä: 04 Range 2013, numero: 1834300
Yleiset ehdot
KUVAUS LUKU ON LUE. HAKIJOIDEN KANDIDAATIT ovat hyväksyneet seuraavat määräykset: OSA 1- TCDD-KUVAUS: HIRES-TYÖHYKKEET KÄYTETÄÄN ESKISEHIR HASANBEY GAR DIRECTORATE: ssa.Junaorganisaation työntekijöiden taidetta käsitteleville hakijoille on hyödyllistä katsoa TCDD: n verkkosivustolla julkaistua junaorganisaatiotyötä, lukea heidän työkuvansa ja nähdä työpaikka ennen hakemusta, jotta vältetään joutuminen uhreiksi. 1- Junaorganisaation työntekijä rekrytoidaan työntekijäksi ja jää eläkkeelle työntekijänä. 2- Ehdokkaat, Turkki ristiriitaisia ​​vaatimuksia meidän hakuajat ilmoittaman työvoimatoimiston pystyy soveltamaan vain työpaikalla. 3- Turkki ehdokkaaksi määräajan totesimme pyyntö on ilmoittanut, työvoimatoimiston vaaditaan jatko koulusta. 4-Turkki Business Council, jonka julisti tapahtuu ehdokkaita lopulliseen luetteloon, osallistua suulliseen kokeeseen TCDD verkkosivuilla julkaistaan ​​sivustolla ja henkilökortin kopiota välillä määritettyihin ajankohtiin ilmoituksen lähetetään osoitteeseen tai sen kopio, syyttäjä tai sähköisen hallinnon ja salasana http://www.turkiye.gov.tr TCDD-operaatio yleinen täyttämällä oikeustiedot (rikosrekisteriin merkittyjen henkilöiden oikeustiedot), epäviralliset jäljennökset koulutusasiakirjasta, asevelvollisuustodistuksesta (vastuuvapauden myöntäminen, lykkääminen tai vapauttaminen) ja 1 kuvallinen työpyyntötietolomake (julkaistaan ​​TCDD: n verkkosivustolla). Henkilöstöosasto toimittaa sen osoitteeseen Talatpaşa Bulvarı No: 3 Gar / ANKARA. Ehdokkaita, jotka eivät jätä asiakirjojaan, ei päästä suulliseen kokeeseen. 5-suullisen tentin päivämäärät http://www.tcdd.gov.tr Ilmoitukset lähetetään niiden hakijoiden osoitteisiin, jotka ilmoitetaan verkkosivustollamme ja jotka pidetään İŞKURin ilmoittamassa luettelossa. 6 - Junayritysten työntekijät, jotka ottavat vastuun organisaatiossamme, työskentelevät työlain nro 4857 alaisuudessa. 7- Työhön aloittaneiden junaorganisaation työntekijöiden koeaika on 4 kuukautta, ja kokeilujakson aikana epäonnistuneiden työsopimus irtisanotaan. 8-Suoritettavan suullisen kokeen tuloksena menestyneistä junaorganisaation työntekijöistä, yksityiskohtaisesti täysivaltaisista valtion sairaaloista tai virallisista yliopistollisista sairaaloista, visuaaliset tutkinnot (oikea vasen silmä määritetään erikseen), väritutkimus (suoritettu Ishihoran testi), kuulo-audiometria, puhdas sävykeskiarvo, pakenevat kuiskauksen Terveyslautakunnan raporttia pyydetään, kun hän on kuullut mittarista. Nämä raportit Turkin tasavallan valtion rautateiden pääosaston hallinnon terveysosasto arvioidaan terveys- ja psykodirektiivin mukaisesti. Ehdokkaille, joilla on sopivat terveysolot, tehdään psykotekninen tutkimus Ehdokkaita, joiden terveys- ja psykotekniset tutkimukset eivät ole sopivia, ei nimitetä. Nimitetyt 9-ehdokkaat työskentelevät vähintään 5 vuoden ajan työpaikalla, johon heidät on määrätty, eivätkä he voi pyytää siirtoa tänä aikana. 10- Nimitetyt ehdokkaat voivat työskennellä vuorokauden ympäri vuorokauden ympäri vuorokauden ympäri. 24- Kun hakijat, jotka on nimitetty ja aloitettu työskentelemään, heillä on 11 vuoden kuluessa työlain 7 §: n 4857 momentin 25 toisen kappaleen mukaan tai omasta pyynnöstään oikeus palkoihin, joita he saavat koulutus-, kurssi- ja työharjoitteluohjelmien sekä työnantajan tarjoamien koulutus-, kurssi- ja työharjoitteluohjelmien aikana. korvaa organisaatiollemme puolet päiväkustannuksista, joka lasketaan nykyisten olosuhteiden mukaan. ************************************ OSA 2 - İŞKUR KUVAUS: *** Ehdokkaat, jotka täyttävät pyynnön vaatimukset - maakunnan osastoilta / palvelukeskuksilta 10 päivän kuluessa ilmoituksen julkaisupäivästä, tai - http://www.iskur.gov.tr He voivat hakea Internet-osoitteen kautta. - väärän asiakirjan soveltaminen pätemättömäksi tai että ilmoittaja, Turkin yritysneuvoston omistaja ja vaativa rekrytointiprosessin peruuttamista pidättää oikeuden ryhtyä oikeustoimiin julkisissa laitoksissa ja järjestöissä. - Vuoden 2012 julkisen henkilöstön valintakokeen (KPSS) tulokset ovat voimassa hakemuksissa, ja hakijoiden hakemukset, joilla on vähintään 2012 pistettä vuoden 94 KPSSP60-pistetyypissä, hyväksytään. - Hakijat, jotka hakevat hakemuksia ja jotka ovat lopullisessa luettelossa, koulutustaso, kokemus, prioriteettiasema, vieraan kielen vaatimus jne. ennen kirjallista tai suullista tenttiä heidän on toimitettava pyynnön esittäneelle julkiselle laitokselle ja organisaatiolle. Ne, jotka eivät pysty dokumentoimaan tilannettaan tai antamaan vääriä lausuntoja, poistetaan lopullisesta luettelosta ja muut luetteloon kuuluvat henkilöt sisällytetään luetteloihin. - Niiden ehdokkaiden joukosta, jotka hakevat henkilöitä, joille ei suoriteta keskuskokeita (prioriteetti), heidän nimensä ja osoitteensa ilmoitetaan pyynnön esittäneelle julkiselle laitokselle ja organisaatiolle, joka ei ylitä kolminkertaista hakemusten määrää. - Lopullisessa luettelossa olevien hakijoiden nimet ja osoitteet, jotka ovat kolminkertaiset hakemusten lukumäärään, alkaen korkeimmasta pistemäärästä keskitutkinnon piirissä hakevien hakijoiden joukossa, ilmoitetaan työntekijöitä pyytävälle julkiselle laitokselle ja organisaatiolle. - Kirjallisen tai suullisen kokeen paikka ja aika ilmoitetaan hakijoille kirjallisesti pyynnön esittäneelle julkiselle laitokselle ja organisaatiolle henkilöille, joiden nimi ilmoitetaan työpaikalle. - Niistä, joilla on etuoikeus, etuoikeus poistetaan, jos he eivät vastaa hakemaansa pysyvään tai tilapäiseen työvoiman kysyntään ylivoimaisia ​​esteitä lukuun ottamatta. Etuoikeutta ei voida käyttää toisen kerran. - Osoitteeseen perustuvaan väestörekisterijärjestelmään rekisteröidyt osoitteet otetaan huomioon hakemuksissa, jotka tehdään julkisten laitosten ja organisaatioiden pysyviin (pysyviin), väliaikaisiin työvoimahakemuksiin.
Ammatin tiedot
Ammatillinen kokemus (vuosi) Oppimistyyppi
Juna työntekijä
Oppimistiedot
Yleinen yksikön nimi Yleinen osaston nimi oppimistaso
Lukion ja vastaavan koulun rautatiejärjestelmät Sähkö- ja elektroniikan keskiasteen koulutus (lukio ja vastaava)
Korkeakoulun ja vastaavan koulun rautatiejärjestelmät Liiketoiminnan toisen asteen koulutus (lukio ja vastaava)
Lukion ja vastaavan koulun rautatiejärjestelmien koneen keskiasteen koulutus (lukio ja vastaava)
Lukion ja vastaavan koulun rautatiejärjestelmien mekatroniikan keskiasteen koulutus (lukio ja vastaava)
Lukion ja tasa-arvokoulun keskiasteen koulutus (lukio ja tasapaino)
Lukion ja Dengin koulun toimistolaitteiden tekninen palvelu (lukio ja tasapaino)
High School- ja Dengi-koulujen sähköasennukset ja hallintalaitteiden keskiasteen koulutus (lukio ja tasapaino)
Lukion ja koulun kotitalouslaitteiden tekninen keskiasteen koulutus (lukio ja tasapaino)
Lukion ja tasapainon koulun sähkömekaaniset kuljettajien huolto- ja korjausopetus (lukio ja tasapaino)
Tenttitiedot
Tentti Luokka Tentti Nimi Tentti Pisteet Tyyppi Vähimmäispistemäärän Tentti Sisääntulopäivä
Julkisen henkilöstön tentit KPSS KPSSP94 60
Työn osoitetiedot
Sijainti: Inland
Suositut asuinalueet: ÇİFTELER, ESKİŞEHİR MERKEZ, MAHMUDİYE, MÄHALIÇÇIK, SARICAKAYA, SEYİTGAZİ, SÄVRİHİSAR, ALPU, BEYLİKOVA, İNÖNÜ, GÜNYÜZÜ, HAN, MİHALGAZİ, ODUNPAZARI, TEPEBAŞI
Muut tiedot
Työnantajan tyyppi
Open Business 5in kokonaismäärä
Sopimuksen tyyppi: määrittelemätön aika (pysyvä)
Opintojakson aika