TCDD Zonguldakin junan järjestön työntekijöiden rekrytointiilmoitus
TCDD ZONGULDAK -TUOTTEET
Hakemuksen määräaika: 17 April 2013
Julkaisupäivä: 08 April 2013, Issue: 1
Yleiset ehdot
Hakijoiden on hyödyllistä hakea 1-Train Association -taideteollisuutta katsomaan TCDD: n verkkosivuilla olevaa junayhteisön promootiofilmiä ja lukea työpaikkakuvaukset ennen hakemuksen tekemistä, jotta vältetään uhri. 2-Train Organisaatio Työntekijät rekrytoidaan ja jäävät eläkkeelle työntekijöinä. 3-ehdokkaat voivat hakea vain yhteen työpaikkaan ristiriitaisia vaatimuksiamme ilmoitettujen hakemuspäivien kanssa. 4-Lopullinen luettelo ehdokkaista, jotka voivat osallistua suulliseen tenttiin, TCDD-verkkosivusto julkaistavien päivämäärien, lompakon otoksen, oikeuslääketieteen (syyttäjänvirastosta), kokoelman, sotilastodistustodistuksen (demobilisointi, lykkääminen tai vapautus) välillä epäviralliseen kopioon Pyynnön tiedotuslomake (julkaistaan verkkosivustolla) liitetään ja täytetään kokonaan ja toimitetaan TCDD: n henkilöstöosaston pääosaston Gar / ANKARA: n osoitteeseen. Hakijoita, jotka eivät lähetä asiakirjojaan, ei hyväksytä suulliseen tenttiin. 5-suullinen tenttipäivämäärät www.tcdd.gov.tr By ilmoitetaan verkkosivuillamme ja ilmoitukset lähetetään lopulliseen luetteloon sisällytettävien hakijoiden osoitteisiin. 6-työntekijöille, jotka työskentelevät organisaatiossamme, sovelletaan työlainsäädäntöä nro 4857 ja koeaika on 4 kuukautta. 7-Trainer-ehdokkaat, jotka menestyivät suullisen tentin järjestämisessä, yksityiskohtaiset valtion sairaalat tai viralliset yliopistolliset sairaalat yksityiskohtaisesti, näköasteet (oikeanpuoleinen silmä erikseen ilmoitettu), väritutkimus (suoritetuista testeistä), kuulo-audiometria johtaa puhtaan äänen keskiarvoon terveyttä käsittelevän valiokunnan mietintöä. raportit he ovat saaneet ehdokkaita Organisaatiomme terveysasioiden osastolle Turkin tasavallan valtionrautateiden pääosasto tutkii mukaisesti terveys- ja Psycho direktiivin, terveydentila tehdään sopivia ehdokkaita psyko-tutkimus, psyko-tutkimus tehdään nimitykset sopimattomia ehdokkaita. 8-ehdokkaat työskentelevät vähintään 5-vuosien ajan työpaikalla, jossa heidät on nimitetty, eikä he pysty pyytämään siirtoa tämän ajan kuluessa. 9-ehdokkaat voivat työskennellä päivällä ja yöllä 24-kellon perusteella vuorossa. 10-ehdokkaiden tulee nähdä työpaikka ennen kuin he hakevat, jotta he eivät joutuisi uhriksi. 11-nimiset ehdokkaat, jotka ovat alkaneet työskennellä, 7 4857-sopimuksen 25-artiklan 2 §: ssä tai kun he jättävät vapaaehtoisesti omat, työnantajansa saamien koulutus-, kurssi- ja harjoitteluohjelmien aikana koulutuksesta, kursseista ja harjoitteluohjelmista on maksettava järjestölle korvausta ½-jakson kustannuksista, jotka lasketaan nykyisten olosuhteiden mukaan. 12- työ- ja Turkin määräaika ehdokkaiden listallamme pyynnöstä julkistetaan työvoimatoimiston vaaditaan valmistua koulusta. 13-ehdokkaat, jotka täyttävät pyynnön vaatimukset, siitä päivästä, jona ilmoitus julkaistaan 10-päivässä, jolloin pyynnön julkaisee maakunta- tai toimipiste tai : www.iskur.gov.tr voi hakea Internet-osoitteen kautta. 14-hakemukset hyväksytään seuraavana arkipäivänä, jolloin julkinen vapaapäivä täyttää hakemuksen määräajan. Osoitepohjaiseen väestörekisteröintijärjestelmään rekisteröityjen henkilöiden 15-osoitteet otetaan huomioon julkisten laitosten ja organisaatioiden työvoimavaatimuksiin. 16 -Viranomainen ja pyynnön esittävä julkinen laitos ja järjestö, jotka koskevat virheellisten asiakirjojen soveltamisen kumoamista tai vuokrausprosessin peruuttamista, on varattu. 17-2012: n julkisen henkilöstön valintatestin (KPSS) tulokset ovat voimassa pyyntöihin. Lopullinen luettelo, joka on kolminkertainen pyyntöjen määrään, ilmoitetaan pyynnön esittäneelle julkiselle laitokselle ja organisaatiolle alkaen korkeimmasta pisteestä hakijoiden keskuudessa, jotka hakevat 18-keskitutkinnon piiriin. Lopullinen luettelo on ilmoitettava pyynnön esittäneille julkisille laitoksille ja organisaatioille siten, että 19-prioriteetteja hakevien hakijoiden joukossa ei ylitetä kolmea kertaa ensisijaisten asiakirjojen mukaisten pyyntöjen määrää. Etusijalle oikeutettujen 20-prioriteettioikeudet, jotka eivät vastaa työnantajan kysyntää työvoimasta, jota he hakevat, ylivoimaisen esteen lukuun ottamatta, jotka eivät ota tenttiä, kieltäytyvät työstä tai asettuvat pysyvän työntekijän asemaan yleisölle.
Ammatin tiedot
Ammatillinen kokemus (vuosi) Oppimistyyppi
Juna työntekijä
Oppimistiedot
Yleinen yksikön nimi Yleinen osaston nimi oppimistaso
Ammattikorkeakoulun ammattikorkeakoulututkinto sähköjärjestelmien ja elektroniikkateknologian alalla
Ammatillinen lukion ammattikorkeakoulu rautatiejärjestelmissä
Ammattikoulu Associate Degree Associate Degree in Railway Systems Management
Ammattikorkeakoulun Associate Degree in Road Systems
Ammatillinen lukion ammattikorkeakoulu rautatiejärjestelmissä
Ammattikorkeakoulun tutkija rautatiejärjestelmissä
Ammattikorkeakoulun tutkija rautatiejärjestelmissä
Ammattikorkeakoulun lyhytketjuiset tietojärjestelmät
Tenttitiedot
Tentti Luokka Tentti Nimi Tentti Pisteet Tyyppi Vähimmäispistemäärän Tentti Sisääntulopäivä
Julkisen henkilöstön tentit KPSS KPSSP93 60
Työn osoitetiedot
Sijainti: Inland
Suositut asuinalueet:
Muut tiedot
Työnantajan tyyppi
Open Business 2in kokonaismäärä
Sopimuksen tyyppi: määrittelemätön aika (pysyvä)
Opintojakson aika
Ole ensimmäinen, joka kommentoi